兰帕德回忆执教切尔西:有趣但不太顺若团队缺乏向心力就很难办

来源:每日邮报 发布时间:2025-04-16 01:15:04

播报3月8每日电讯 现任英冠考文垂主帅兰帕德接受采访,其中他回忆了在切尔西的执教经历和生涯。

关于教练经历

我思考了很多。当我不执教的时候,我思考德比郡和我第一次在切尔西的经历,还有埃弗顿和第二次执教切尔西的经历,我想让这一切都让我变得更好。

我很高兴能和家人在家。我喜欢遛狗。这是我一天中最平静的一小时,而这份工作有时会影响我做这些事。但说到我的职业生活,这是我享受做的事情。这真的给了我动力。到训练场上去提高。

你会遭受打击,是的。做这份工作更具挑战性。但从我决定要成为一名主教练的那一刻起,我就已经接受了这一点。一路上发生的事情,有一点成功,然后你失败了,意味着你需要充电,总结,后退一步,然后进化。

但我一直想重返足坛,此刻我很高兴在这里(考文垂)工作。我曾在英超联赛、欧冠和英冠联赛担任主教练。我可以诚实地说,我对它们都同样喜爱。我享受管理这家俱乐部的热情与我在埃弗顿或切尔西时一样。这是我关心的事情。

谈到他在切尔西第二次执教的经历

那实际上真的很有意思,但是显然不是那么愉快。很多人质疑它。你应该这样做吗?以及你为什么要这样做?之类的问题。

经过反思,我有很多时间思考这个问题,这是我学到的最大教训之一。完全不是在足球层面上。不是教练或战术。那里不适合这些东西。

不,我学到的是,如果你在一个团队中,而那里缺乏动力或球队并非所有人都朝着同一个方向一起工作,那么许多其他事情根本就不重要。

那是我有史以来对此最清晰的认识,就在那短短的一段时间内。我们现在在不同的俱乐部,我不会开始单独谈论它们。但你可以看到,如果你没有那种地位和环境,以及你想要在工作中达到的目标,那么真的很难取得成果。

兰帕德于2019年至2021年担任切尔西主教练,期间带队获得英超第四名并进入足总杯决赛,但因战绩不佳于2021年被解雇。2023年,他再次短暂回归担任临时主教练。

相关阅读
LOL官方发布Doran和Kiin的数据对比:4个LCK冠军vs1个
LOL官方发布Doran和Kiin的数据对比:4个LCK冠军vs1个
LOL官方发布Doran和Kiin的数据对比:4个LCK冠军vs1个
2025-07-13
LOL官方发布决赛AD数据对比:Guma一个LCK冠军vsRuler3个
LOL官方发布决赛AD数据对比:Guma一个LCK冠军vsRuler3个
LOL官方发布决赛AD数据对比:Guma一个LCK冠军vsRuler3个
2025-07-13
7010!Faker发条完美表现高地一打三,并拿下首局MVP!
7010!Faker发条完美表现高地一打三,并拿下首局MVP!
7010!Faker发条完美表现高地一打三,并拿下首局MVP!
2025-07-13
2025MSI决赛赛前数据:Gumayusi仅一项数据落后Ruler,目前MSI还没有FMVP上单
2025MSI决赛赛前数据:Gumayusi仅一项数据落后Ruler,目前MSI还没有FMVP上单
2025MSI决赛赛前数据:Gumayusi仅一项数据落后Ruler,目前MSI还没有FMVP上单
2025-07-13
LoL官方发布T1GEN选手签名视频:本届MSI最后一次镜头签
LoL官方发布T1GEN选手签名视频:本届MSI最后一次镜头签
LoL官方发布T1GEN选手签名视频:本届MSI最后一次镜头签
2025-07-13
2025MSI目前有八场BO5打满,T1四场BO5,有三场打满!
2025MSI目前有八场BO5打满,T1四场BO5,有三场打满!
2025MSI目前有八场BO5打满,T1四场BO5,有三场打满!
2025-07-13
解说预测T1vsGEN:管泽元预测GEN三比二击败T1
解说预测T1vsGEN:管泽元预测GEN三比二击败T1
解说预测T1vsGEN:管泽元预测GEN三比二击败T1
2025-07-13
LOL官方发布Canyon介绍:S10FMVP,5次LCK一阵打野,两次MVP
LOL官方发布Canyon介绍:S10FMVP,5次LCK一阵打野,两次MVP
LOL官方发布Canyon介绍:S10FMVP,5次LCK一阵打野,两次MVP
2025-07-13
媒体人:T11比0GEN拿下决赛首局!Faker和Guma团战拉扯太好了
媒体人:T11比0GEN拿下决赛首局!Faker和Guma团战拉扯太好了
媒体人:T11比0GEN拿下决赛首局!Faker和Guma团战拉扯太好了
2025-07-13
韩文流解说决赛预测:7名看好GEN夺冠2名看好T1夺冠
韩文流解说决赛预测:7名看好GEN夺冠2名看好T1夺冠
韩文流解说决赛预测:7名看好GEN夺冠2名看好T1夺冠
2025-07-13
最新录像
最新集锦
热词推荐
热门TAG